今後話題になると注目されている”アフターコロナ”という言葉。
新型コロナが終息した後の社会を示しているそうで、じわじわと見掛けるようになってきました。
今各企業で、テレワークや生産性向上、時差通勤や在宅勤務など働き方の見直しが迫られています。
大変な事態ですが、一側面では働き方の見直しやモデルチェンジの機会として”ポジティブ”に捉える動きも出てきているよう。
テレワークへの理解が深まる一方で感じるのは、テレワークというのはただの手段であること。スマホを持っている時点でテレワークと思っています。
肝になるのは、マネジメント。
そして組織やプロジェクトへのアプローチ方法やファシリテーションスキル等（フリーランスとしてのスタンスもそうなのかも）
この数日、フリーランステレワーカーとしてのノウハウについて相談される機会も増えてきました。
お役に立てることありましたら対応致しますのでお声掛けください。
そして3月のテレワーク勉強会は、そんなテレワークを手段として、5年以上取り組んできた来た方々とのシェア会にします（オンラインのみです）
